健康経営

明るくストレスフリーな職場作り健康経営

私たちは社員の健康を考えた
健康経営を実施しています

健康経営とは

健康経営とは社員の健康に配慮し、企業の成長を継続して推進していく目的で実施するものです。
健康経営を実施することで生産性や収益性の向上などの効果が期待できます。
当社の健康経営への取り組みは経済産業省をはじめとした各団体からも認定されております。

認定書一覧

経済産業省 認定健康経営優良法人(ブライト500)Health and productivity

経済産業省の健康経営優良法人
2019年2月21日より継続して認定されています。

  • 過重労働対策
  • ヘルスリテラシー向上
  • 感染症予防対策
  • ストレスチェックの実施
  • 健康診断100%受診
  • 社員交流の場を提供 等
社員と家族の健康を優先した福利厚生の充実への取組が評価され、健康経営優良法人(ブライト500)に認定されました。
健康経営優良法人2025 中小規模部門の認定社数は19,796法人で、上位500法人はブライト500の認定となります。
ブライト500に認定された法人のうち、「情報通信業」の認定法人数は35法人で、さらにその中で「協会けんぽ東京支部」の所属は当社を含む4法人のみ (2025年3月現在) となります!

日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) 認定ホワイト企業認定 プラチナ

ホワイト企業を「ブラック企業ではない企業」ではなく「次世代に残すべき素晴らしい企業」と定義して、ホワイト企業認定によって取り組みを評価・表彰する制度です。当社は最上位の「ホワイト企業認定 プラチナ」を取得しています。

ハタラクエール2025優良福利厚生法人

優れた福利厚生を実施する法人、およびこれから福利厚生の充実を図ろうとする意欲ある法人を表彰・認証する制度です。

日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) 認定第9回ホワイト企業アワード「福利厚生部門」

ホワイト企業を「ブラック企業ではない企業」ではなく「次世代に残すべき素晴らしい企業」と定義して、ホワイト企業認定によって取り組みを評価・表彰する制度です。

日本次世代企業普及機構(ホワイト財団) 認定第11回ホワイト企業アワード「健康経営部門」

ホワイト企業を「ブラック企業ではない企業」ではなく「次世代に残すべき素晴らしい企業」と定義して、ホワイト企業認定によって取り組みを評価・表彰する制度です。

厚生労働省 認定がん対策推進優良企業

がん検診の受診率向上やがんの教育など、がんに対する取り組みを評価する制度です。

厚生労働省 認定がん対策推進パートナー賞

当社にて福利厚生として整備しております「がん対策」が厚生労働省に認められ、がん対策推進パートナー賞を受賞することになりました。

全国健康保険協会 認定健康優良企業

企業全体で健康づくりに取組むことを宣言し、一定の成果を上げた場合は「健康優良企業」として認定される制度です。

全国健康保険協会健康企業宣言

全国健康保険協会と協力し企業全体で健康づくりに取り組んでいます。

東京都 認定東京ライフ・ワーク・バランス

従業員が生活と仕事を両立しながら、いきいきと働き続けられる職場の実現に向け優れた取組を実施している企業が認定される制度です。

東京都 認定TOKYO働き方改革宣言

社員の長時間労働の削減や年次有給休暇等の取得促進について、 目標と取組内容を宣言書に定め、全社的に取り組む企業のことです。

東京都TOKYOパパ育業促進企業

男性の育休取得推進のため、厚生労働省が示す方針に従い、育休を取得しやすい環境づくりに取り組んでいます。

東京商工会議所 認定健康経営エキスパートアドバイザー

当社の健康経営を推進する為に、代表取締役が「健康経営エキスパートアドバイザー」の資格を取得しております。 当該有資格者は、健康経営を推進する上での専門家として位置づけられ、課題抽出・改善提案・計画策定等の実践支援を担うことが期待されています。

大阪府男女・いきいき元気宣言

「女性の能力活用」や「仕事と家庭の両立支援」など、働く場における男女共同参画に向けた取組を進め、男性も女性もいきいき働くことのできる元気な企業・団体を登録する取り組みです。

大阪府男女いきいきプラス

「男女いきいき・元気宣言」の次のステップとして女性活躍推進法に基づく「一般事業主行動計画」を策定し、「女性の職業選択に資する情報の公表」を実施している企業・団体を認証する取り組みです。

一般社団法人企業価値調査機構人的企業推進企業

企業の人的資本に対する取り組み姿勢と実践度を評価・認証することで、企業の対外的な信頼向上だけでなく、社内の意識変革や組織活性化も促進し、「人を大切にする経営」を中小企業から社会に広げていくことを目指します。

東京都こどもスマイルムーブメント

こどもスマイルムーブメントとは、幅広い主体の連携により、「チルドレンファースト」の社会を創出する東京都の取組です。

株式会社スマートリサーチ会社図鑑 関東地方100選

日本の企業の真の魅力と言語化されていない価値を発掘・紹介する媒体です。

農林水産省「野菜を食べようプロジェクト」野菜サポーター

農林水産省では野菜の消費拡大を推進し、1人1日当たりの野菜摂取量を目標値の350グラムにまで増やす取り組みを行っております。

泉佐野市子どもの未来応援プロジェクト